Queen’s Nursing Institute (QNI)

Creada en 1887 por William Rathbone y Florence Nightingale, la QNI es la organización benéfica de enfermería profesional más antigua del mundo. Nuestro objetivo es el acceso universal a la asistencia sanitaria y el apoyo a las enfermeras para que presten unos cuidados excelentes a todos. El QNI siempre ha valorado las conexiones globales y las oportunidades para compartir y aprender con colegas internacionales; fuimos fundamentales en el establecimiento del CIE en 1889.

El QNI sigue siendo la voz independiente de la enfermería comunitaria. Nos dedicamos a mejorar los cuidados de enfermería a las personas en el hogar y en la comunidad. Promovemos unos cuidados de enfermería excelentes para todos, donde y cuando los necesiten, prestados por enfermeras y sus equipos con habilidades y conocimientos específicos.

Valores

Excelencia: en enfermería, respaldada por la innovación y la evidencia. Inclusividad: promover y valorar la igualdad y la diversidad en todo lo que hacemos.

Colaboración: con las personas, las organizaciones y los responsables políticos, garantizando que las personas, las familias, los cuidadores y las comunidades estén en el centro de todo lo que hacemos.

Independencia: utilizar los datos y la inteligencia para ofrecer una voz independiente.

Defensa: defender la contribución única de todas las enfermeras comunitarias.

Legado: valorando nuestra historia al tiempo que apoyamos la innovación y las nuevas formas de trabajar.

Integridad: vivir nuestros valores y hacer frente a las desigualdades.

Prioridades estratégicas

Influencia

1. Influencia y desarrollo de políticas: mejorar la salud y el bienestar de las personas, los cuidadores, las familias y las comunidades influyendo en las políticas locales, nacionales e internacionales, incluso mediante el uso de la voz de la enfermera.

2. Datos y pruebas: proporcionar información independiente sobre la enfermería en la comunidad y la atención primaria que sea relevante y necesaria.

Calidad

3. Innovación y mejora de la calidad: mejorar la práctica de la enfermería en la comunidad desarrollando, probando y evaluando enfoques innovadores de los cuidados.

4. Normas: establecer normas nacionales para la formación y la práctica de la enfermería en la comunidad, que sean reconocidas por la profesión, los educadores y los proveedores de servicios.

Voz

5. Modelos y líderes: desarrollar, promover y apoyar a líderes y modelos de enfermería excelentes y diversos y capacitar a las enfermeras para que alcen su voz y expresen su valor.

6. Apoyo a las enfermeras: apoyar el bienestar de todas las enfermeras comunitarias, trabajen o no, escuchando y respondiendo a sus necesidades personales y profesionales.