Blog de la Enfermera Jefe: Asuntos de Enfermería, julio de 2022

29 Julio 2022
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El blog de julio está inspirado en la participación en el primer taller sobre inteligencia artificial (IA) en enfermería albergado por Enfermería y Colaboración en el Liderazgo de la Inteligencia Artificial (NAIL). Hay una serie de recursos importantes que tratan varios aspectos de la salud digital. Entre ellos se encuentran:

  • La Clasificación internacional para la práctica de enfermería (ICNP) del CIE que ofrece un conjunto de términos consensuados que se pueden utilizar para registrar observaciones e intervenciones de las enfermeras en todo el mundo proporcionando así un marco de trabajo para compartir datos de enfermería y comparar la práctica de la profesión en distintos entornos.
  • El Código de ética del CIE para las enfermeras (2021) establece específicamente:
    • "1.4 Las enfermeras mantienen confidencial la información personal y respetan la privacidad, confidencialidad e intereses de los pacientes en su recopilación, uso, acceso, transmisión, almacenamiento y revelación legítimos.
    • 1.11 Las enfermeras se cercioran de que el uso de la tecnología y los avances científicos son compatibles con la seguridad, dignidad y derechos de las personas. En el caso de dispositivos de inteligencia artificial como robots o drones, las enfermeras se cercioran de que los cuidados siguen estando centrados en la persona y que dichos dispositivos apoyan y no sustituyen las relaciones humanas".
  • En la Asamblea Mundial de la Salud, el Dr. Tedros, Director General, ha puesto de relieve las cinco prioridades de la OMS (2022- 2027): 1) Promover la salud y el bienestar; 2) Prestar servicios de salud reorientando los sistemas sanitarios hacia la atención primaria como base de la cobertura sanitaria universal; 3) Proteger la salud fortaleciendo los sistemas mundiales de preparación para emergencias sanitarias; 4) Aprovechar la ciencia, la investigación, la innovación, los datos y las tecnologías digitales (el enfoque de este blog), y 5) Construir una OMS más fuerte que alcance resultados en materia de salud global.
  • La finalidad de la WHO Global Strategy on Digital Health (Estrategia mundial sobre salud digital de la OMS) (2020-2025) está dirigida a la promoción de vidas saludables y bienestar. Las iniciativas tanto regionales como nacionales han de integrar los recursos financieros, organizativos, humanos y técnicos.
  • Las consideraciones de las WHO Global Strategic Directions for Nursing and Midwifery (Directrices estratégicas globales de la OMS para la enfermería y la partería) (2021-2025) sobre salud digital y el avance de la IA en relación con las prioridades estratégicas. A continuación, cuatro ejemplos que las prioridades políticas alineadas podrían considerar: 1) Formación basada en competencias de manera que las enfermeras comprendan cómo se utilizan los datos para ahorrar tiempo y salvar vidas, especialmente teniendo en cuenta que los pacientes son objeto de numerosas actuaciones que no son de enfermería; 2) Es importante el desarrollo profesional del profesorado con los mejores métodos pedagógicos y tecnologías, y con conocimiento y experiencia clínica demostrados así como con el apoyo de recursos; 3) Hace falta desarrollar habilidades de liderazgo de enfermería en el ámbito de la informática; 4) Es necesario establecer vínculos fuertes en materia de informática con las enfermeras jefe y contar con las enfermeras en todos los puntos de contacto, desde a pie de cama hasta las aulas y los foros de toma de decisiones.
  • La Declaración de la Triada (2021) establece la importancia de adoptar planteamientos innovadores para fortalecer la capacidad y gestión óptimas de los equipos de personal sanitario, acelerar los servicios de telesalud y la formación y el aprendizaje digital, además de aumentar la colaboración interprofesional, optimizar los ámbitos de práctica e incrementar las competencias de los trabajadores sanitarios, en particular las parteras y las enfermeras.

Hay que considerar el valor de la tecnología de IA como instrumento transformador para que las enfermeras lideren y apoyen el avance de los cuidados de calidad para los pacientes y la mejora del personal sanitario a nivel local y global. Diseño ético y seguro, implementación, utilización, monitorización y evaluación en las prácticas clínicas, académicas, de liderazgo y de mejora de la calidad son cuestiones fundamentales a nivel interprofesional.

Las enfermeras han de participar y estar reconocidas en todas las fases de cualquier creación digital o de IA para su integración en los sistemas, en particular en materia de compras, desarrollo, diseño, implementación, análisis y monitorización. Hacen falta alianzas con el mundo académico, empresarial y tecnológico. También es necesario contar con puntos de contacto y flujos de trabajo integrados con las enfermeras jefe ejecutivas, líderes de la práctica profesional, enfermeras a pie de cama, pacientes, cuidadores y estudiantes. Es primordial mitigar cualquier sesgo y consecuencias no intencionadas aprovechando el conocimiento y la experiencia de la enfermería en cuestión de justicia social, población y equidad en salud, además de en el ámbito digital y más allá.

Las consultas de salud digital de las enfermeras y la alfabetización digital son importantes. También hace falta desarrollo profesional continuo en toda la carrera profesional de enfermería.

Atentamente en la enfermería y la salud digital,

Michelle

Enfermera Jefe del CIE, Dra. Michelle Acorn DNP, NP PHC/Adult, CGNC, FCAN, FAAN