Thembeka Gwagwa

Relever les défis de la santé mondiale grâce au leadership infirmier

L'état de la santé mondiale aujourd'hui est façonné par des défis à la fois urgents et à long terme, avec des systèmes de santé dans le monde entier confrontés à des pénuries de main-d'œuvre, à une demande croissante de services et à une aggravation des disparités en matière d'accès à la santé et de résultats. Les infirmières, qui représentent plus de 50 % du personnel de santé mondial, sont au cœur de la solution. En tant que groupe de professionnels de la santé le plus important et le plus accessible, les infirmières sont en mesure d'avoir un impact durable sur la santé des individus et des communautés.

L'Organisation mondiale de la santé (OMS) et le Conseil international des infirmières (CII) reconnaissent depuis longtemps le rôle essentiel que joue le personnel infirmier dans l'obtention de résultats positifs en matière de santé. Le rapport sur la situation des soins infirmiers dans le monde en 2020 préconise une augmentation annuelle de 8 % de la production d'infirmières afin de remédier à la pénurie mondiale croissante. La campagne #Nursing Now met également l'accent sur le fait que la résolution des problèmes liés aux soins infirmiers permet d'aborder directement des questions plus larges liées au système de santé, soulignant ainsi l'urgence de faire progresser la profession. L'avenir des soins de santé dépend du renforcement des soins infirmiers à l'échelle mondiale, et il est temps de prendre des mesures décisives.

Ma vision du leadership du CII

En tant que candidate à la présidence du CII pour le mandat 2025-2029, je m'engage profondément à faire progresser le leadership des soins infirmiers dans le domaine de la santé mondiale et à lever les obstacles systémiques à l'équité en matière de santé. Forte de ma vaste expérience en tant qu'infirmière, ancienne secrétaire générale de la Democratic Nursing Organisation of South Africa (DENOSA), ancienne deuxième vice-présidente du CII 2017-2021 et défenseur des soins infirmiers aux niveaux national, régional et international, je comprends le besoin crucial d'un plaidoyer fort et organisé au sein de la profession infirmière. Je pense que la position unique du CII en tant qu'organisation mondiale dont les membres proviennent de diverses sphères de la profession infirmière, à savoir les syndicats réglementaires, professionnels et commerciaux, peut conduire à un changement systémique.

Si je suis élue, je travaillerai avec le conseil d'administration pour donner la priorité au renforcement des relations entre le CII et ses membres, les organisations régionales et les principaux acteurs de la santé. En encourageant des collaborations plus étroites au niveau national, je vise à garantir que les politiques du CII sont mises en œuvre efficacement dans les contextes locaux. Je m'efforcerai d'autonomiser les infirmières auxiliaires, en veillant à ce qu'elles soient bien organisées, qu'elles aient une voix forte et qu'elles soient équipées pour plaider en faveur de meilleures conditions de travail, de politiques de santé équitables et d'investissements dans la formation des infirmières. Il est essentiel de renforcer les infirmières auxiliaires pour construire un CII plus résistant et promouvoir l'équité en matière de santé dans le monde entier.

En m'appuyant sur les enseignements tirés de la conférence COVID-19, je plaiderai pour que l'on accorde davantage d'attention à la préparation des pandémies, en mettant l'accent sur la protection de la santé et de la sécurité des infirmières, dont le bien-être est souvent négligé dans la planification des crises. Je ferai pression pour que les besoins des infirmières soient intégrés dans les stratégies nationales et mondiales de réponse aux pandémies, afin que les systèmes de santé soient mieux préparés aux futures situations d'urgence en matière de santé publique.

Ayant fait mes preuves en matière d'organisation et de défense de la profession infirmière, je suis convaincue que je peux mener le CII en défendant l'agenda mondial des soins infirmiers, en encourageant l'équité en matière de santé et en œuvrant pour un avenir où chaque personne, indépendamment de sa situation géographique ou de sa situation personnelle, aura accès à des soins de qualité.